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Teoria das Organizações

Análise das organizações contemporâneas como o lócus da dominação na sociedade contemporânea e os papéis que assumem os indivíduos que desempenham uma dada ação em seu ambiente interno. Análise dessas organizações a partir de sua dinâmica de poder e autoridade e de sua esfera de ação, tomando como referência autores clássicos e contemporâneos que permitam a formação de um pensamento crítico da sociedade e das organizações como realidade inclusiva, inseridas em um ambiente que exige competição responsável aliada a desenvolvimento sustentável. Enfoca as Teorias Organizacionais (TO) que possibilitam a compreensão de suas estruturas e processo, bem como seus contextos sociais e históricos. Focaliza as diferentes possibilidades de análise organizacional por meio das noções de paradigma, metáfora ou temática relevantes. Busca valorizar as contribuições das ciências sociais e humanas para a formulação de teorias, tomando-se como objeto de estudo de dimensões das organizações tais como a economia organizacional, política organizacional, a ecologia organizacional, aspectos institucionais, aprendizagem e cognição, redes organizacionais, abordagem crítica e pós-moderna, o imaginário, os ritos, teorias emergentes.

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